3月20日，上海兽医研究所召开2024年人才工作座谈会，所领导班子出席会议，座谈会由党委书记、副所长韩雪松主持。
会上介绍了2024年度人才引进条件和支持措施，详细解读了研究所引育人才政策办法。与会专家充分发挥智囊团作用，瞄准引才痛点问题建言献策，就如何创新引才思路，拓展引才渠道，充分做好研究所2024年度人才引进工作展开深入交流。
会议指出，人才作为第一资源，是研究所实现科技创新、赢得竞争主动的重要战略资源。研究所在引才育才问题上坚持科学谋划，全所上下应充分发挥协同效力，强化专家智囊团作用，实现学术交流与人才引育的互动联通，合力共建研究所人才引育新路径。
会议强调，研究所要坚持人才引领发展的战略地位，坚持人才引育并举，分类施策。在人才引育上，要集中力量探索新思路，构建新渠道，瞄准如何引才、引何人才的靶向问题，提需求、作分类、分阶段、择优秀。
研究所团队首席、相关职能部门负责人共17人参加会议。
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